成都创源国际货运代理有限公司

货运代理经理人管培生

岗位职责：

薪资区间：

固定薪资7000-10000元/月

学历要求：

大专以上学历，接受毕业三年内或应届毕业生投递

专业要求：

专业不限，欢迎其他跨专业应届生及实习生投递

工作经验：

2025年-2026年应届毕业生或毕业三年内非本行业毕业生

有销售、营销、团队管理或相关实习经历者优先

岗位要求：

能力要求：

熟练使用office办公软件，具备基础文档和数据处理能力

较强的沟通能力、抗压能力及团队协作精神

双商在线，具有很强的与陌生人沟通的能力

学习能力强，能够快速掌握新的知识和技能

具有上进心，不甘于现状，敢于跳脱舒适圈挑战自我

培养安排：

第一个月集中学习公司企业文化、各种规章制度

第二个月在各职能部门、项目部集中学习物流行业各个模块相关知识

第三个月确定带教师傅，以师带徒的形式进行在岗学习

三个阶段学习完成正式进入培养期，由带教师傅从业务开发到业务完成，实行全流程培养，培养周期为三年，是管培生能够达到出师标准，成长为正式货运代理经理人。

投递说明：

校招宣讲——面试——签订三方协议——入职实习——开具实习证明——签订劳动合同——购买五险一金

创源物流集团，作为国际一级货运代理企业，凭借雄厚实力与卓越成就，荣获首批“国家五星级多式联运经营人” 以及 “国家 4A 级物流企业” 等权威资质认证，同时具备 “国际船舶代理”“无船承运人” 以及 “专业（集装箱道路运输许可）” 等行业关键资质。 集团始终秉持 “供应链管理一体化” 物流理念，深度优化物流各环节，为客户打造高性价比的物流解决方案，有效降低物流成本。公司服务范围广泛，涵盖铁路、公路、江运、海运、国际铁路联运等多种运输方式，并提供报关报检、仓储管理、货物装卸、掏装箱、集装箱堆存、洗箱修箱等一站式物流服务，以及铁路场站及铁路专用线的装卸作业服务，实现门到门 “一站式” 物流服务。 自 2008 年创立以来，创源物流集团采用集团化管理模式，现已组建了一支由 500 余位物流领域专业人才构成的精英团队。拥有 150 余台集卡车辆、30 台自卸式车辆，国际集装箱堆场面积近 60,000 平方米。旗下拥有多家全资子公司，包括成都琦琦物流、重庆江之源物流、重庆江合源物流、重庆顺之源物流、宜宾合纵物流、云南铁航物流、湖北创源多式联运等，业务网络广泛覆盖多个关键区域。在四川达州车站、青白江城厢中心站、青白江大弯镇车站、新津普兴车站、新津云港物流专用线、眉山启明星专用铁路、攀枝花格里坪车站、重庆涪陵龙头港、重庆万州货运火车站、重庆万州新田港、贵州纳雍西站等货运场站，均设立项目部，并配备专业装卸服务团队。 2024 年，集团年销售收入近 20亿元，集装箱运输量达 15 万余标箱，大宗散杂货运量完成 230 余万吨。 目前，创源物流集团正在蓬勃发展，凭借专业的服务、丰富的经验、持续的创新精神，致力于为客户进一步优化物流成本，在物流行业开拓创新，携手客户共创辉煌未来。​ 业务介绍： 创源物流集团以出色的服务品质、强大的资源整合能力和高效的运营体系，成功与众多国内外行业领军企业携手，成